سياسة التوظيف

أنماط التعيين في صندوق النقد العربي

يقدم الصندوق عقود توظيف مدتها الأولية سنتين وتجدد لمدة أو مدد مماثلة حسب مقتضيات العمل ومستوى أداء الموظف.

يتم في بعض الحالات تعيين خبراء ومستشارين لفترات قصيرة للعمل في مقر الصندوق أو في الدول الأعضاء أو لمرافقة بعثات الصندوق للدول الأعضاء.

فرص التعيين في الصندوق

يتم الإعلان عن الوظائف الشاغرة، عندما تتوفر، في نفس هذا الموقع. ولكن يمكن لمن يرون أن مؤهلاتهم وخبرتهم يمكن أن تكون محل إهتمام الصندوق، وأن لديهم الرغبة في الالتحاق بخدمة الصندوق فيمكنهم أن يرسلوا السيرة الذاتية لعناية السيد مدير دائرة الشؤون الإدارية على عنوان الصندوق البريدي أو عن طريق الفاكس. للذين يتقدمون بالسيرة الذاتية من خارج دولة المقر فعليهم ارفاق صورة من جواز السفر.

اللغة العربية هي لغة العمل الرسمية ولكن تعتبر اجادة اللغة الانجليزية شرطاً اساسياً للتأهل لشغل الوظائف الفنية.

كسياسة عامة للتوظيف فإن الصندوق يسعى لاجتذاب كوادر مهنية جيدة والعمل على تطويرها وإبقائها.يتوقع في الكوادر التي يسعى الصندوق الى توظيفها في مجال الاقتصاد أن يكونوا من حملة الشهادات الجامعية العليا (الماجستير أو الدكتوراه في الاقتصاد الكلي، اقتصاد النقود، المالية العامة، الاقتصاد القياسي، التجارة الدولية).

كما يتوقع منهم أن يكونوا على دراية تامة بإستخدامات الحاسب الالي، وان يكونوا على معرفة وتفهم بالتطورات الاقتصادية والمالية، والأوضاع السياسية والاجتماعية في الدول الاعضاء. ويعتبر إتقان اللغتين الانجليزية والعربية والمقدرة على الاتصال والكتابة من الشروط الاساسية.

وبالنسبة للوظائف المهنية في المجالات الاخرى (مجالات المالية، المعلوماتية، الاستثمار، القانون، والادارة) فانها تتطلب في حدها الادنى شهادة جامعية أو مؤهل مهني في مجال العمل.

التطور الوظيفي يعتمد بصورة أساسية على مستوى الاداء.

المنافع والمزايا

بجانب الرواتب المعفية من الضرائب يوفر الصندوق للعاملين فيه حزمة من المنافع والمزايا منها السكن المناسب للعاملين في الوظائف الفنية ويوفر لغيرهم بدلاً للسكن و كما يوفر الأثاث وتذاكر السفر عند الالتحاق والاجازة السنوية وانتهاء الخدمة، بجانب مكافأة نهاية الخدمة.

يساهم الصندوق في مصروفات دراسة الاولاد وفق ضوابط معينه ويوفر التأمين الطبي للعاملين وافراد اسرهم والتأمين على الحياة وضد الحوادث للعاملين.

بالنسبة للخبراء والمستشارين الذين يتعاقد معهم الصندوق لمدة قصيرة ولمهمة محددة فيدفع لهم الصندوق اتعاباً يومية زائداً بدل يومي لتغطية نفقات الاقامة ويوفر لهم تذاكر السفر وتأميناً ضد الحوادث.